
นักอ่านบางคนบางทีอาจมองเห็นบทความที่เอ่ยถึงรายงาน Future of Jobs 2023 ที่ทำโดย World Economic Forum ซึ่งออกมาเมื่อเดือน พฤษภาคม ก่อนหน้าที่ผ่านมานี้
เทคโนโลยี พูดถึงความเคลื่อนไหวตลาดงานและก็ความชำนาญในอนาคต นักอ่านบางคนบางทีอาจมองเห็นบทความที่เอ๋ยถึงรายงาน Future of Jobs 2023 ที่ทำโดย World Economic Forum ซึ่งออกมาเมื่อเดือน พฤษภาคม ก่อนหน้านี้ที่ผ่านมานี้ ในรายงานได้เอ๋ยถึงความเคลื่อนไหวตลาดงานรวมทั้งความถนัดในอนาคต แม้กระนั้นในเนื้อหานี้ผมจะเน้นย้ำถึงผลพวงการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยีที่จะส่งผลต่อตลาดงานในอนาคตที่เจาะจงไว้ภายในรายงาน รายงาน Future of Jobs 2023 เป็นการเก็บมุมมองบริษัท 803 ที่ ครอบคลุมแรงงานมากยิ่งกว่า 11.3 ล้านคน ในกรุ๊ปอุตสาหกรรม 27 กลุ่ม จากทุกภูมิภาคทั้งโลก การสำรวจครอบคลุมเรื่องแรงงาน แนวโน้มเทคโนโลยี ผลพวงด้านแรงงาน ผลพวงความสามารถ แล้วก็ยุทธวิธีธุรกิจต่างๆสำหรับในการเปลี่ยนแปลงกำลังในหน่วยงาน ในตอนปี2023-2027 ความเคลื่อนไหวตลาดแรงงานในปี 2023 ในรายงานบอกว่า มีปัจจัยสำคัญ 3 ประการซึ่ง เป็นต้นว่า ความเคลื่อนไหวเพื่อความทนทานของโลก (Green Transition) ที่ย้ำจุดสำคัญของการดูแลและรักษาสภาพแวดล้อม ส่งผลให้เกิดตำแหน่งใหม่ๆที่ย้ำเรื่องความคงทน รวมทั้งบางทีอาจเป็นผลกระทบทำให้ตำแหน่งงานที่สร้างผลข้างเคียงต่อสภาพแวดล้อมลดน้อยลงไปด้วย ความเคลื่อนไหวของเทคโนโลยีโดยเฉพาะอย่างยิ่งทางด้านข้อมูลจำนวนมากมายมหาศาล (Big Data) รวมทั้งปัญญาประดิษฐ์ (AI) ที่จะนำไปสู่การผลิตงานใหม่ๆและก็ตำแหน่งงานบางชนิดหายไป แนวโน้มการรอตัวของเศรษฐกิจทั่วทั้งโลก มีผลทำให้เริ่มมีการว่าจ้างลดลงในประเทศที่มีรายได้สูง แล้วก็ในประเทศที่มีรายได้ต่ำแล้วก็ปานกลางก็อาจมีอัตราตกงานที่สูงขึ้น รวมทั้งวิกฤติค่ายังชีพที่ทำให้ค่าแรงงานลดน้อยลง
อาจจะก่อให้มีความมุ่งหวังต่อแรงงานที่มีคุณภาพมากขึ้นเรื่อยๆ ในด้านเทคโนโลยี ผลที่ได้รับจากการสำรวจหน่วยงานต่างๆจะนำเทคโนโลยีด้านใดมาดัดแปลงสูงที่สุดใน 5 ปี
ด้านหน้าจะพบว่า 10 ขั้นตอนแรกเป็นแพลตฟอร์มดิจิทัล และก็แอปพลิเคชัน 86.4% ข่าวเทคโนโลยี เทคโนโลยีการวิวัฒนาการเรียนรู้ รวมทั้งการพัฒนาแรงงาน 80.9% การวิเคราะห์ข้อมูลจำนวนมากมายมหาศาล (บิ๊กดาต้า) 80.0% อินเทอร์เน็ตของทุกสิ่ง (IoT)76.8% คลาวด์คอมพิวติ้ง 76.6% ความมั่นคงยั่งยืนไม่มีอันตรายไซเบอร์ 75.6% อีคอมเมิรซ์ 75.3% ปัญญาประดิษฐ์ (เอไอ) 74.9% เทคโนโลยีจัดแจงสภาพแวดล้อม 64.5% และก็เทคโนโลยีทุเลาผลพวงความเคลื่อนไหวสภาพอากาศ 62.8% ยิ่งไปกว่านี้ ยังมีการตรวจ ผลพวงที่คาดว่าจะเกิดขึ้นกับการจ้างแรงงานเมื่อมีการนำเทคโนโลยีมาใช้ที่ค้นพบว่า ทุกเทคโนโลยีคงจะส่งผลทำให้มีการว่าจ้างมากยิ่งขึ้น นอกจากสองด้านเป็นหุ่นยนต์เหมือนมนุษย์ รวมทั้งระบบออโตเมชั่นอื่นๆอย่างเช่น โดรน หรือหุ่นยนต์ในอุตสาหกรรมที่คงจะทำให้ตำแหน่งงานหายไปมากยิ่งกว่าจะมีการจ้างแรงงานมากขึ้น สำหรับเทคโนโลยีที่จะก่อให้เกิดผลกระทบต่อการจ้างแรงงาน รวมทั้งทำให้มีการสร้างงานมากขึ้นสูงสุด 5 ขั้นตอนแรกเป็นพินิจพิจารณาBig data 58.0% เทคโนโลยีการบรรเทาผลพวงจากความเคลื่อนไหวลักษณะของอากาศ 49.5% เทคโนโลยีการจัดการสภาพแวดล้อม 45.8% ความยั่งยืนและมั่นคงไม่มีอันตรายไซเบอร์ 43.3% แล้วก็เทคโนโลยีชีวภาพ 42.9%
แนะนำข่าวเทคโนโลยี อ่านเพิ่มเติมคลิ๊กเลย : ดันแพลตฟอร์มพัฒนาสมาร์ทซิตี้ ยกระดับบริหารงานท้องถิ่น